Hoteleiros de Campo Grande têm reajuste salarial de 9%

Crédito: Arquivo sindicato

Os hoteleiros de Campo Grande (MS) conseguiram reajuste de 9%, conforme acordo fechado durante a negociação da Convenção Coletiva de Trabalho deste ano. “Tivemos um avanço nas negociações da convenção coletiva de trabalho”, diz Hélio Amâncio Pinto, presidente do sindicato da categoria (Sinthorems). “O salário normativo foi para R$ 966,00 e demais faixa salariais um reajuste de 9% e, a mudança da data-base que, a partir de  agora, será no mês de fevereiro.

“A mudança”, declara Pinto, “melhora a forma de negociação salarial, porque em janeiro  o salário mínimo é reajustado e, logo em seguida, já entraremos com nossas negociações salariais. Assim não temos prejuízos nas correções salariais, pois já saberemos o índice do reajuste do mínimo e fica mais fácil negociar com o sindicato patronal”.

De acordo com Pinto, para assegurar os direitos dos trabalhadores, o Sinthorems segue os princípios de combatividade na defesa dos interesses históricos e imediatos dos trabalhadores; trabalha de forma democrática e com a participação dos trabalhadores em suas ações e decisões. Por exemplo, realiza eventos para interagir os trabalhadores como Futsal dos garçons que será realizado entre 5 de julho e 4 de agosto deste ano, no Ginásio Camilo Boni/Sesc, além do Torneio de Sinuca para os colaboradores e a tradicional corrida dos garçons e garçonetes.

“O sindicato luta também pelo fim da exploração das contra os trabalhadores, denunciando no Ministério do Trabalho, as empresas que não cumprem a convenção coletiva de trabalho”, destaca.
A história de conquistas do Sinthorems prova que desde sua fundação, a preocupação do Sindicato é avançar cada vez mais, tanto nas lutas por melhores salários e condições de trabalho, como na ampliação das opções de benefícios e prestação de serviços para toda a família dos associados.