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Programa do Sindest avaliará a campanha salarial dos servidores
segunda-feira, 1 de abril de 2024
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“A melhor campanha salarial dos servidores dos últimos tempos”, nas palavras do presidente do Sindest, Fábio Pimentel, será o tema de seu programa ao vivo desta segunda-feira (1º).
Sindest é o sindicato dos 11 mil servidores municipais estatutários e 7 mil aposentados da prefeitura e câmara de Santos. A ‘live’, das 19 às 20 horas, será transmitida pelo Facebook, Youtube e Instagram.
“Foi realmente um resultado espetacular”, diz o sindicalista. “Zeramos as perdas salariais, conquistamos aumento real, obtivemos reclassificações e gratificações, entre outros avanços”.
Ao lado do diretor de comunicação, Daniel Gomes, com mediação do jornalista Willian Ribeiro, Fábio falará também sobre a preparação da próxima campanha salarial.
Com data-base em fevereiro, o funcionalismo deve, na opinião do dirigente, questionar desde já os pré-candidatos a prefeito para a eleição de outubro, comprometendo-os com suas reivindicações.
Daniel, por sua vez, pondera que o papel dos políticos é importante no resultado das campanhas salarias, perdendo apenas para a capacidade de organização e mobilização da categoria.
Os dois adiantam que, daqui até o final do ano, o sindicato chamará os segmentos ainda não beneficiados com reclassificações e gratificações para traçar estratégia de luta.
Segundo Fábio e Daniel, neste ano não será possível o atendimento da proposta, que já beneficiou mais de 6 mil servidores, por veto da legislação eleitoral.
No dia 21, a direção do Sindest promoveu reunião da vereadora Telma de Souza (PT) com as classes da categoria ainda não contempladas.
Foram psicólogos, entre outros, assistentes e operadores sociais, motoristas, condutores, farmacêuticos, pessoal do Demutran, agentes de comunicação, auxiliares contábeis, de saúde bucal e de raios ‘x’.
Cerca de 150 pessoas apresentaram reivindicações e relataram suas condições à comissão especial de vereadores (cev) para valorização do funcionalismo, presidida pela parlamentar.
Além das reclassificações e gratificações, a principal conquista da campanha salarial deste ano foi a correção de 8%, incluindo reposição inflacionária e aumento real.
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