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Presidente Lula celebra 81 anos nesta terça-feira (27), com trajetória marcada pela luta sindical, defesa da democracia e justiça social
O presidente Luiz Inácio Lula da Silva completa 81 anos nesta terça-feira (27), celebrando uma trajetória marcada pela liderança sindical, participação política e defesa dos trabalhadores.
Ao longo de sua história, Lula construiu uma trajetória política ligada às lutas populares, à valorização do trabalho, à democracia e à promoção da justiça social.
Além disso, sua atuação como dirigente sindical no ABC paulista marcou o início de uma caminhada que o levou à Presidência da República .
Destaque para sua contribuição à defesa dos direitos trabalhistas, à valorização do salário mínimo e ao combate às desigualdades.
Feliz aniversário, presidente Lula!
Leia também: Trabalhadores devem seguir mobilizados, defende Miguel Torres
https://fsindical.org.br/forca/trabalhadores-devem-seguir-mobilizados-defende-miguel-torres/
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Imprensa
Dino prevê decisão sobre escala 6×1 até sexta-feira
quinta-feira, 12 de novembro de 2026
Imprensa
Flávio Dino prevê decisão até sexta-feira sobre a escala 6×1. Centrais sindicais defendem prazos, negociação coletiva e redução da jornada
O ministro Flávio Dino, do Supremo Tribunal Federal (STF), prevê decidir até sexta-feira (13) sobre pedidos empresariais relacionados à implementação do fim da escala 6×1.
Durante audiência de conciliação realizada na terça-feira (10), representantes sindicais defenderam o cumprimento dos prazos constitucionais e apresentaram acordos coletivos já negociados pelas categorias.
Além disso, Dino reafirmou que a jornada máxima cairá para 42 horas semanais em 16 de dezembro, mesmo nos setores que ainda estiverem negociando acordos.
A audiência discutiu ações apresentadas pela Confederação Nacional do Comércio (CNC) e pela Confederação Nacional da Indústria (CNI), que solicitam mais tempo para adaptação empresarial.
A Emenda Constitucional 141/2026 estabelece redução inicial de 44 para 42 horas semanais, com dois descansos remunerados, preservando integralmente os salários dos trabalhadores brasileiros.
Posteriormente, em dezembro de 2027, a jornada máxima chegará às 40 horas semanais, consolidando uma conquista histórica defendida pelas centrais sindicais e pelos trabalhadores brasileiros.
Durante a audiência, Dino esclareceu que a primeira etapa não determina redução imediata para 40 horas, mas exige o cumprimento do calendário aprovado pelo Congresso.
“Mesmo que eventualmente não haja os acordos — o que eu espero que haja —, não existe cenário de redução de 44 para 40 horas no dia 16 de dezembro. Porque essa foi a decisão do Congresso Nacional”, afirmou Dino.
O presidente da Força Sindical, Miguel Torres, destacou que acordos apresentados durante a audiência demonstraram a capacidade dos sindicatos de negociar a implementação das mudanças constitucionais.
Além disso, o dirigente agradeceu às entidades que encaminharam informações sobre negociações realizadas no comércio, na indústria química, nos hospitais e em outros serviços essenciais.
“As negociações já estão em curso, estão sendo resolvidas as dúvidas na negociação coletiva, como prevê essa nova lei”, afirmou Miguel Torres.
Para Miguel, os ajustes relacionados à distribuição das folgas devem fortalecer a negociação coletiva, garantindo participação sindical e respeito aos direitos conquistados pelos trabalhadores brasileiros.
O dirigente também lembrou que Câmara e Senado aprovaram a emenda por ampla maioria, reforçando a legitimidade da conquista e a necessidade de mobilização permanente.
“Só a luta faz a lei”, afirmou Miguel Torres.
O secretário-geral da CTB, Ronaldo Leite, informou que sindicatos já registraram acordos no Sistema Mediador e orientou as entidades a continuar negociando com os empregadores.
“Enquanto isso, as centrais sindicais orientam que as entidades de base sigam negociando, sigam fechando acordos e convenções coletivas”, afirmou Ronaldo Leite.
Por sua vez, Ricardo Patah, presidente da UGT, destacou os acordos firmados pelos comerciários paulistas e defendeu apoio sindical para ampliar as negociações coletivas nacionais.
“Os comerciários de São Paulo já fizeram vários acordos, várias convenções”, afirmou Patah.
O presidente da CSB, Antonio Neto, criticou as tentativas empresariais de reabrir discussões já concluídas pelo Congresso e defendeu negociações formais entre as partes envolvidas.
“Nós queremos é fazer negociação coletiva”, declarou Antonio Neto.
Além disso, Sérgio Nobre, presidente da CUT, defendeu soluções negociadas, enquanto Sônia Zerino, da Nova Central, destacou a importância da conquista para as mulheres trabalhadoras.
“A audiência não pode rever o mérito da conquista”, afirmou Sônia Zerino.
Entre os pontos pendentes, Dino avaliará a distribuição dos descansos semanais, os regimes especiais de compensação e a validade de cláusulas previstas em acordos vigentes.
Entretanto, as centrais sindicais defendem que situações específicas sejam resolvidas mediante negociação coletiva, sem comprometer a redução da jornada ou os direitos já conquistados constitucionalmente.
O ministro do Trabalho, Luiz Marinho, também pediu negociações imediatas entre empregadores e sindicatos, além de anunciar orientações governamentais para apoiar a implementação das novas jornadas.
Por fim, as centrais reafirmaram a necessidade de manter assembleias, mobilizações e negociações para garantir que a redução da jornada chegue efetivamente aos locais de trabalho.
Fonte: Rádio Peão Brasil
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