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[caption id="attachment_63290" align="aligncenter" width="700"] Centrais celebram um ano da lei de igualdade em encontro com ministro Marinho[/caption]
As Centrais celebram um ano da lei de igualdade - lei 14.611, importante instrumento de promoção de justiça social e cidadania, durante um encontro realizado, nesta segunda-feira (15), na sede do Dieese - Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos.
O encontro contou com a participação do Ministério do Trabalho, Ministério das Mulheres e o movimento sindical representado pelas centrais sindicais.
Pelo governo, participaram o ministro do Trabalho e Emprego (MTE), Luiz Marinho, a secretária executiva do Ministério das Mulheres, Maria Helena Guarezi e a secretária da Secretaria Nacional de Autonomia Econômica (SENAEC), Rosane da Silva.
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Dirigentes sindicais Centrais celebram um ano da lei de igualdade em encontro com ministro Marinho[/caption]
O encontro foi promovido pelo Conselho de Desenvolvimento Econômico e Sustentável (Conselhão) e foi dividido em dois momentos, um com a participação de representantes do setor empresarial.
O presidente da Força Sindical, Miguel Torres, defendeu mais oportunidades para as trabalhadoras, além da igualdade salarial que já representa um avanço e que precisa se “transformar em uma realidade”.
"Vamos debater ações para que a Lei da Igualdade seja cada vez uma realidade no mercado de trabalho e também como aumentar as oportunidades de trabalho para as mulheres".O sindicalista destacou a realização, no próximo dia 27 de julho, da 2ª Conferência Nacional MetalMulheres, na sede da Força Sindical, Rua Galvão Bueno, 782, Liberdade, São Paulo. https://www.youtube.com/watch?v=Z976LVzcOU8 A secretária Nacional de Políticas para as Mulheres da Força Sindical, Maria Auxiliadora dos Santos ressalta que as centrais sindicais defendem que nas negociações coletivas todas as categorias coloquem na pauta a igualdade de oportunidades e a igualdade salarial. “As negociações coletivas das categorias precisam ter em suas pautas de reivindicações essa luta para diminuir cada vez mais a desigualdade entre homens e mulheres", afirma a sindicalista.
“Temos que aprofundar esse debate cada vez mais. Quando falamos do desafio da igualdade salarial, suponho também a falta de igualdade no acesso às oportunidades”. Ele citou, como exemplo de desafio a falta de creches. “A ausência de creches para as famílias já é uma restrição à igualdade”, disse.A secretária executiva do Ministério das Mulheres, Maria Helena Guarezi, destacou a participação das mulheres na sociedade e reforçou a importância da igualdade de acesso às oportunidades.
”Uma coisa que acho importante é que as mulheres não precisam só participar de pautas que dizem respeito às mulheres. Temos que participar de tudo(…) e quero lembrar que se não fosse a maioria das mulheres, talvez o presidente Lula não tivesse assumido aquela cadeira”, disse citando que há dados que mostram que as mulheres foram fundamentais nas eleições."
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Força
Guarulhos (SP): Metalúrgicos da Modine aprovam PLR
segunda-feira, 11 de julho de 2011
Força
atuação do Sindicato para garantir o pagamento de PLR (Participação nos Lucros e/ou Resultados) aos trabalhadores avançaram mais, com diversas conquistas em várias fábricas da busca. Acompanhe as últimas assembleias, realizadas na semana passada:
Após duas assembleias em que as propostas da empresa foram rejeitadas, várias reuniões entre o Sindicato e a comissão de fábrica com os diretores da fábrica, os cerca de 1.000 empregados da Modine (Bonsucesso) aprovaram a Participação referente a 2011. O benefício será 23% maior que no ano passado.
A primeira proposta que a empresa apresentou ao Sindicato e à comissão de fábrica, no valor de R$ 2.600,00 – com pagamento mínimo de R$ 1.000,00 na primeira parcela, não agradou aos companheiros, que pediram mais e melhoria nas metas; a segunda proposta avançou muito pouco: o aumento no valor total foi pequeno, de apenas R$ 50,00; a primeira parcela (R$ 1.250,00) ficou melhor, mas não o suficiente.
Agora, a proposta aprovada é de R$ 2.700,00, com adiantamento de R$ 1.300,00 em setembro. A segunda parcela, com apuração das metas, sai em abril do próximo ano. A assembleia nesta sexta-feira (8) foi coordenada pelo vice-presidente Josinaldo José de Barros (Cabeça), os diretores Célio Ferreira Malta e Augusto Valdomiro Knupp.
Knupp, que é funcionário da Modine, destaca: “Conseguimos avanços importantes nas negociações. As metas, por exemplo, estão mais flexíveis e há grandes possibilidades de os companheiros receberem o valor integral”.
Facchini – Também nesta sexta-feira foram realizadas assembleias nas duas unidades da Facchini (Bonsucesso), ambas coordenadas pelos diretores Célio Ferreira Malta e Daniel Hermínio Estevan. Foi aprovada a PLR de 2011, que será 33% maior que a do ano passado. Os cerca de 250 trabalhadores, nas duas unidades, terão um benefício que pode chegar a R$ 1.600,00. O pagamento em novembro desse ano e maio de 2012.
J.H.I. – A PLR deste ano será 33,3% maior que a do ano passado para os cerca de 20 funcionários desta fábrica, localizada na Vila Paraíso. O pagamento será agora em agosto e fevereiro do ano que vem. A assembleia foi conduzida pelo diretor Daniel.
Rulli Standard – O diretor Daniel também conduziu assembleia com aproximadamente 100 trabalhadores desta fábrica, instalada em Bonsucesso. A PLR de 2011 será 9% maior que em 2010. O pagamento sai em setembro e março.
RWS – Os dez funcionários da RWS (Jardim Cumbica), receberão a PLR pela primeira vez. A empresa funciona há seis meses em Guarulhos. Pagamento será em setembro e dezembro. Assembléia conduzida pelos diretores José Dilton Braga da Silva (Vanuza) e José Carlos Oliveira (Chorão).