Ipatinga (MG):Usiminas Mecânica desafia trabalhador

 Na reunião de ontem (28/12) a direção da Usiminas Mecânica teve a cara de pau de oferecer apenas: Reajuste de 4,5% em janeiro/2010; Abono de R$650; Retorno de férias de 20 dias e férias em dois períodos. Isso significa somente R$ 50 a mais, em relação à última contraproposta.

É uma vergonha oferecer esta mixaria aos trabalhadores, que durante praticamente o ano todo enfrentaram um turno pesado de 44 horas semanais, que fizeram todos os serviços com enorme dedicação e qualidade. Fazendo esta empresa ser reconhecida internacionalmente.

Não vamos aceitar este absurdo! Vamos continuar cumprindo nosso papel que é lutar e defender os direitos dos trabalhadores. Chega de exploração, está na hora de dividir os lucros.

Exigimos uma proposta digna que possa ser apreciada pelos trabalhadores!!!

Rejeitaram nosso pedido:

* Aumento real;

* Abono decente;

* Jornada de 40 horas;

* Apoio aos estudantes.

A Constituição Federal em seu artigo 9º assegura o direito de greve. Em todo o país acontecem GREVES, ela é um instrumento legal de garantir nossos direitos.

Vamos construir a passos firmes a nossa história!!!

Para defender os direitos dos trabalhadores diante de tanta intransigência e egoísmo do Sistema Usiminas, que insiste em oferecer as piores propostas do Brasil, o Sindipa está preparando o dissídio coletivo/greve.

Em todas as reuniões procuramos através do diálogo construir uma proposta digna, mas a empresa não demonstrou sensibilidade para valorizar o seu maior patrimônio: o trabalhador. São capitalistas ao extremo, só querem o lucro fácil, só querem produção, resultados e exploração.

Com este dissídio terão de nos enfrentar na frente do Juiz, sem enrolação e conversa fiada de crise. Continuamos firmes nesta batalha e vamos ser respeitados custe o que custar.

A diretoria do Sindipa vai continuar lutando, vai continuar defendendo os trabalhadores que representa, vai continuar nesta empreitada contra o capitalismo selvagem. Não há campanha publicitária milionária do Sistema Usiminas que nos tire esse direito.

Nossa Campanha Salarial 2009/2010 só vai terminar quando as empresas (Usiminas, Unigal, Usiroll e UMSA) apresentarem uma contraproposta salarial decente, que possa ser aprovada pelos trabalhadores em assembleia, autorizando a renovação do Acordo Coletivo de Trabalho.

Continuamos no propósito de negociar. Enquanto isso não acontece, vamos firmes em defesa da honra e da dignidade dos trabalhadores.

Mesmo tendo uma proposta muito superior do que a apresentada pelo Sistema Usiminas, os trabalhadores da Arcelor Mittal Timóteo rejeitaram a terceira contraproposta da empresa.

Os trabalhadores recusaram reajuste de 4,5% retroativo a 1º de novembro, PL de R$ 3.200, mais composição de 70% do salário-base com valor mínimo de R$ 4.200 e manutenção das conquistas anteriores.