Trabalhador, segure bem seu 13º salário

Nesta reta final do ano, o trabalhador está prestes a receber seu 13º salário, que normalmente é dividido em duas parcelas, ou pago integral, em dezembro. E, diante das ameaças de arrocho na economia brasileira em 2015, com sinalização de aumentos de tarifas públicas (água, energia elétrica, IPTU, IPVA…), aumento dos combustíveis e outros reajustes, cabe também a nós, do movimento sindical brasileiro, orientarmos nossos trabalhadores sobre a necessidade de poupar não apenas o seu 13º salário, como também se esforçar para não gastar mais do que ganha. Isso, para que ele não se afunde em dívidas, que tirariam a tranquilidade de seu lar e da família.

Sabemos que o problema de gastar mais do que se ganha é generalizado no Brasil. Ainda mais num período como esse, reta final de ano, quando aparecem todo tipo de oferta e facilidades para comprar de tudo. Muitos brasileiros e brasileiras acabam sendo “fisgados” pela força da mídia apelativa para se consumir, consumir e consumir. Infelizmente o resultado disso é conhecido por todos nós, o endividamento do trabalhador e o compromisso de seus vencimentos mensais para pagar dívidas que se tornam, muitas vezes, impagáveis.

É nosso dever sim, não apenas como cidadãos, mas também com lideres de trabalhadores, por intermédio de entidades diversas das quais fazemos parte e que estão a serviço do trabalhador (confederações, federações, centrais sindicais, sindicatos, associações, clubes…), orientar as pessoas, nossos associados, para que não saiam gastando tudo o que ganham. Poupar uma parte dos vencimentos mensais é uma boa e recomendável estratégia para enfrentar futuras mudanças (drásticas) na economia brasileira, como autoridades no assunto preveem para 2015.

Publicações, nesse sentido, aconselhando nossos associados a não gastar mais do que ganha e de fazer poupança mensal, devem ser feitas com a mesma intensidade que as propagandas de consumo chegam aos nossos trabalhadores, ou seja, por intermédio de nossos sites de notícias, folhetos, jornais e até com a divulgação de “releases” (matérias jornalísticas) para a imprensa, que sempre tem espaço para nossas publicações, enquanto lideranças sindicais, devem ser aproveitados com insistência e sabedoria.

Lutar em defesa dos interesses dos trabalhadores, também é dessa forma, orientando para educa-los enquanto consumidores. O êxito desse trabalho repercutirá no bem estar e qualidade de vida não apenas desse trabalhador, mas de toda sua família. É preciso ajuda-los a resistir à força da mídia que o chama para o consumo de coisas que nem sempre são necessárias ou oportunas de serem adquiridas.

A formação e o bem estar dos nossos trabalhadores associados ao movimento sindical devem ser buscados, sempre, por todos nós, líderes sindicais.
 
Idelmar da Mota Lima, coordenador regional da Força Sindical MS / Diretor da CNTC/ Presidente da Fed. dos Trab. no Com. e Serv. de MS – FETRACOM/ Pres. Sind. Dos Comerciários de Campo Grande/MS